Vos équipes connaissent-elles vraiment vos produits ?

Le micro-learning au service de la performance de l’animation de vos équipes et de votre réseau. 

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Formez vos collaborateurs
au quotidien

Challengez vos collaborateurs en leur envoyant une question par jour sur vos produits. L’apprentissage est efficace car il est court, répété et ludique. 

Renforcez les acquis
plusieurs fois par an

 En complément des questions quotidiennes ou d’une formation, optez pour des quiz complets et personnalisables pour approfondir. 

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Le + de « Quiz to Learn »

Au fur et à mesure des réponses, vos collaborateurs suivent leur progression grâce à des avatars animés. Cette touche ludique renforce l’apprentissage et améliore l’engagement.

Dynamique 

  • Approche ludique et efficace de la formation professionnelle

  • Solution simple à personnaliser et à mettre en place

 Efficace

  • Taux d’engagement et de satisfaction élevés grâce à l’aspect ludique

  • Une question par jour envoyée par mail de manière automatisée

 Rentable

  • Augmente le R.O.I des formations avec un outil complémentaire

  • Maximise l’efficacité par une action étalée dans le temps

Quantifiable

  • Analyse des résultats détaillés, multicritères et temps réel 

  • Evaluation de l’impact et de la qualité des formations

FAQ